【熱賣商品】打造最佳的工作場所~熱銷中
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商品訊息描述:
蓋洛普諮詢公司每年都會發表員工敬業度調查,最新的數據指出,全球有超過八成的員工在工作上漫不經心,其實這一點也不令人意外,因為我們現在有大量的證據,證明現代職場很多面向都已經過時、會造成反作用甚至使員工的心理受到傷害。正因如此,用來規範人們工作的架構,本來就無法讓職場欣欣向榮。也沒有所謂哪一個單一方法才是正確的組織經營之道。即便身處同一產業,小企業面對的挑戰和跨國企業遭遇的風險更是大相逕庭。職場太過複雜,難以簡化成單一的公式。
特惠活動打造非凡職場的三大關鍵:
最近流行商品>>> 心理需求是員工敬業度的核心
網友一致推薦要如何讓員工兢兢業業?給他們機會,讓他們每天都感受到自主、能幹以及和其他人休戚相關。要讓員工感受到與其他人之間的連結,更重要的是要善用親密關係中的自然催化劑來引發互動:鄰近、熟悉、相似和自我揭露。例如:製作一套需花很長時間的報到流程,把重點放在觸發友誼,或者舉辦工作以外的活動讓同事合作達成高遠目標。
>>> 能因應員工身心限制的組織會更成功
與其忽視生理限制、堅持員工要加把勁撐過低能量期,不如妥善設計職場,作法必須根據組織的工作類型而定,這表示要營造各種不同的「洞穴與營火」,讓員工有權選擇最適合自身任務性質的環境。例如:讓員工能運動、玩樂,偶爾小寐一會,甚至就排入上班時間。不管是哪種組織,能接觸到太陽光、擁有沾染個人色彩的職場空間、提供健康的小點心以及可以休息一下補充能量,都會有幫助。
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特價商品>>> 整合工作與家庭生活有助於提升兩者的品質,追求「工作與人生的平衡」
與其假裝工作與個人生活是分開的,倘若組織能主動設法調和兩個世界會比較有利。例如:讓員工的另一半參與下班後的活動以深化職場友誼;直接向家屬表達感激對於員工在職場上的自豪感有何影響;容許員工上班時花一個小時去看女兒的足球賽,此時便培養出了忠誠度和承諾,長期來說,一定能為他們省下很多成本。
本書特色
(1) 藉由出色人物的故事,學習讓自己成為有說服力、影響力與高動力,進而擁有優越領導力的人才。
(2) 本書節奏快、有娛樂性而且可據以為行動,即使出差途中也能帶著輕鬆的心情閱讀。
(3) 透過科學、心理學等等各領域的革命性發現,學習如何運用這些知識來打造出更好的職場環境。
管理大師、學者共同推薦!!
「真是一本讓人驚奇、處處機鋒、文字精妙且絲絲入扣的讀物。對於人能利用哪些方法有效搞定大小事,我一邊讀一邊發出了無數次的『啊哈!』驚嘆。」——《Getting Things Done》作者 大衛?艾倫
「傅利曼博士以跨領域的學術研究及大量實際企業的範例為基礎,提出打造非凡職場的原創指引。你在他處絕對找不到這些真知灼見。是你現在就該收藏的當代經典。——《What Got You Here Won't Get You There》作者 馬歇爾?葛史密斯
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「我們已經迷途。在這本讓人驚豔的好書裡,朗恩?傅利曼幫助我們回到正途,不僅探索工作的意義,也研究人們要如何大幅躍進並更貼近人性、更充滿生氣而且成效更好。——《The Icarus Deception》作者? 賽斯?高汀
「朗恩?傅利曼檢視讓一家公司從平凡邁向非凡的各項因素。本書提到的故事,從郵輪賭場之旅到人質談判,同時也包含了各種強效、以研究為基礎的心得,可用於培養出更優越職場領導力。傅利曼的研究結果通常非常反直覺,但終究會說服你。——《Drive and To Sell Is Human》作者 丹尼爾?品克
「本書是一趟巡禮最新科學的引人入勝旅程,讓我們了解如何提升組超值推薦織裡的生活品質。心理學家朗恩?傅利曼檢驗如何解放創意、提振動機和提供獎勵與認同,好讓人們齊心合作,而不是反而讓他們各自為政。——華頓學院教授兼《Give abd Take》作者 亞當?葛蘭特
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商品訊息簡述:
作者: 朗恩.傅利曼
新功能介紹- 原文作者: Ron Friedman
- 譯者: 吳書榆
- 出版社:晨星
新功能介紹 - 出版日期:2015/10/01
- 語言:繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
蘇澳冷泉夜泡也可以 6月起營業到晚上暑假沒公休 | 基宜花東 | 地方 | 聯合新聞網
宜蘭縣蘇澳鎮公所今天宣布,蘇澳冷泉可以夜泡,明天(6月1日)起,每最暢銷產品特賣會天營業時間從上午9點半,延長到晚上7點半,暑假天天營業,並暫停公休。圖/蘇澳鎮公所提供 分享 facebook 宜蘭縣蘇澳鎮冷泉公園新園區完工在即,蘇澳鎮公所為為迎接炎夏消暑遊客,6月1日起延長個人湯屋營業時間至晚上7點半,暑假期間每天開放,同時暫停公休,遊客不用趕時間,可以好好體驗蘇澳冷泉魅力。蘇澳鎮長李明哲表示,蘇澳冷泉終年攝氏22度,冬日泡湯身體發熱可禦寒,夏日泡湯,猶如浸泡冰涼碳酸汽水中,涼爽暢快,蘇澳冷泉美名長年吸引各地遊客來訪體驗,因炎夏將至,冷泉泡湯人數逐漸增加,為滿足各地遊客泡湯需求,延長傳統個人湯屋營業時間,遊客有更充裕的時間泡湯。. } }); } 蘇澳冷泉6月1日起起,每天營業時間從上午9點半,延長到晚上7點半,暑假天天營業,並暫停公休。除蘇澳冷泉傳統個人湯屋延長營業時間,鎮公所表示,阿里史冷泉區及男女浴池也同步開始收費,全票7超人氣產品網路熱銷產品0元半票40元,3歲以下及蘇澳鎮民免費入場,收費時間為每天上午9點到晚上6點。鎮公所指出,蘇澳冷泉再造工程已進入收尾階段,現正網路人氣產品top10享好禮籌備開幕系列活動,預告今年暑假將帶給各地遊客全新的冷泉鮮體驗,屆時歡迎民眾一同共襄盛舉,到蘇澳瘋冷泉、嗨一夏,詳細服務資訊請洽蘇澳冷泉個人湯屋(03)9960645詢問,個人湯屋地址:蘇澳鎮冷泉路6-4號。宜蘭縣蘇澳鎮公所今天宣布,蘇澳冷泉可以夜泡,明天(6月1日)起,每天營業時不能不逛經典商品間從上午9點半,延長到晚上7點半,暑假天天營業,並暫停公休。圖/蘇澳鎮公所提供 分享 facebook
藍營新竹逆轉 林為洲留黨退選
【台灣醒報記者譚有勝台北報導】新竹選戰峰迴路轉,國民黨籍縣長參選人林為洲不但決定留在國民黨,更宣佈退出新竹選舉!林為洲早前不顧藍營黨中央反對,堅持參選新竹選舉,更遭中央一度欲開除他的黨籍。但歷經國民黨多位大老包括馬英九、洪秀柱等人溝通協調後,林為洲29日宣佈顧全大局退出選舉,並持續以立委的身份留在國民黨。林為洲哽咽表示,過去新竹提名事件對他衝擊很大,但他仍堅持國民黨的提名制度有誤,希望他是最後一個受害者。
新竹縣長提名爭議源起於林為洲原本樂觀認為,國民黨會採全民調機制提名縣長參選人,認為自己民調支持度最高,應可順利出線,但是以新竹縣黨部主委陳見賢為首的地方人士卻力擋,今年5月底國民黨中常會更撤銷新竹縣長參選人提名依全民調的決定,改為徵召參選,引發政治風暴。
林為洲隨後不顧黨中央反對,堅持參選新竹選舉,國民黨新竹縣黨部隨即召開考核紀律委員會,對林為洲做出「開除黨籍」處分。但林為洲卻不服氣回擊「那些改變初選制度、破壞國民黨聲譽」的人,才該開除黨籍,更宣佈要脫黨參選,引發國民黨內部分裂。
然而,在選舉登記第二天,國民黨昨晚傳出令人震驚的消息,林的友人透露,林為洲預定今早在立院由黨團陪同下開記者會,宣布為顧全大局,決定退出新竹縣長選戰。
國民黨多個立委包括江啟臣、曾銘宗、柯志恩等人與林為洲共同出席記者會。江啟臣表示,過去這段時間新竹選舉一直是大家關注的焦點,外界也相當關注新竹選舉是否會對國民黨內部造成衝擊。但國民黨很多人包括前總統馬英九、前主席洪秀柱等人都一直努力與林溝通協調,林為洲更在登記前一刻作出令人敬佩的決定,他不但放下委屈,也放下恩怨去面對選舉。
江啟臣說,他正式宣佈林為洲重返國民黨,同時退出新竹縣長選舉,以立委的身份權力推動國會改革。
林為洲哽咽地說,過去4個月的新竹提名爭議非常漫長,他從政20年從未遇過這麼大的衝擊和挫折。他希望自己能留在國民黨做一個改革者,也希望黨團成員能跟她一起同行,但他仍堅持,這次的事件是國民黨制度上的問題,希望他「是制度下最後一個受害者。」未來他會持續改革國民黨,監督民進黨。
至於林為洲如何看待國民黨主席吳敦義此次處理新竹提名事件?他說,吳敦義曾為保留一線機會給林為洲,希望有所轉圜,他也從國民黨多位前主席關切這件事情上感受到黨內的善意。但外界質疑,吳敦義曾公開說,「只要下週林為洲不登記參選縣長,明年黨主席還是他,下屆立委一定提名林為洲。」林是否以此與吳敦義達成共識才決定讓步?
對此,林為洲並不以為然。他說,自國民黨中央撤銷提名全民調的決定後,他便沒有與吳敦義聯絡,明年立委選舉他也堅持國民黨應按照制度進行提名,以保護黨員的權益。
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